适合坤辉（广州）钢铁有限公司的企业培训课程

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  “互联网+”的社会意义

  • 在线课
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  思维导图——大脑的使用说明书

  • 在线课
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  餐饮食安管理认证项目-从业人员篇

  • 在线课
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  设计人生

  • 在线课

• 数字化决策能力——《大数据基础认知》
• 私域战略篇
• 业务再造-数字化转型推动商业模式变革
• MS007
• 法律逻辑篇
• 如何选择最具竞争优势和适合的成本模式
• 三年未使用注册商标，你可能会失去它
• 第40章 案例34：弹性盒子【移动端】
• 高级Python工具
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《压力处理法》
• 财务报告
• 7.全面预算管理的执行与控制
• 第3章 PyTorch项目热身实践
• 第八章 模板设计与母版篇
• 案例开发
• 商业战略：行业生命周期模型
• 模块四 跨越鸿沟，突破创新的终极奥义
• 学习SQL的第一步
• 绩效评估
• 会议管理-会议架构

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%