适合深圳市荆幸瑞酒店企业的企业培训课程

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  Web前端架构师

  • 在线课
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  产品是管理者的第一工程

  • 在线课
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  PPT卡通图形绘制专题（高级）

  • 在线课
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  问题分析与解决

  • 在线课

• 如何聚焦重点实现提效
• 第34章 案例29：炫酷时钟案例前端HTML5 + CSS3【进阶】
• 财务报表分析：了解特斯拉的历史财务报告
• 项目管理基础
• 第一章 常见问题与改进篇
• 项目执行：项目日记
• 2.财务转型中BP价值创造核心
• 第5章 异常、包装类、字符串与集合
• SQL最佳范例
• 职业价值观也是需要排序和取舍的
• 5.印花税“纳税申报”操作实务解析
• 【产品创新】尊重、信任、共赢的创新实践
• 结束语
• 销售谈判
• 绩效评价与改进
• 时间管理
• 预处理
• 数据源引用
• 营销：为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
• 模块三、掌握安全技术，提升应急救援能力

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%