适合东源亿盛电子有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 模块一、发现问题
- 第七章
- 模块四、借势造势篇
- 绩效计划与目标设定
- 2.年终税负调整中“税会差异处理”的应用与案例分析
- 大厂技术首选高薪必备:揭开Flink的神秘面纱
- 什么是审计沟通
- 章节3:数据可视化组件
- 一、打基础:重新定义创新
- 重视贡献
- 模块八:组织激励
- 初次见面,来认识下你的新朋友PPT
- 企业IPO上市精讲
- 第一部分|导入:认知聚势行动方法论
- 五:决策篇
- 时间管理
- 似是而非的机会成本与沉没成本
- 发刊词|二十招打造高效会议,让会议战场从容
- 赢得沟通:掌握沟通技巧
- 第五章 国际化经营行动—关键任务
适合东源亿盛电子有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李宪磊擅长领域:职场技能
从业背景:微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
推荐名师
高晨云擅长领域:职场技能
从业背景:全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
适合东源亿盛电子有限公司的企业培训系统
more >- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目,展示项目的名称、场景、时间、状态,查看培训总体情况。
企业培训行业案例
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400+
63%
高科技/互联网
200+
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