适合山西一云科技有限公司的企业培训课程

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  职场步步高：管理绩效系列课

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  加强行为规范，提升队伍作风——《事业单位工作人员处分暂行规定》解读

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  机关事业单位养老保险制度解读

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  专注让工作更完美

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• 第9章 前沿技术拓展: Spark/Flink/Beam
• 体能精力—为身体添柴加火，积蓄职场能量
• 第10章 在线发布代驾项目（不鸣则已，一鸣惊人）
• 劳动关系实战
• 第23章 操作系统提升篇+操作系统实践
• 尿酸高会带来哪些后果
• DataSet API编程
• 财务部门在绩效管理中的角色
• 客户拜访礼仪
• 【微信小程序篇】
• 环境标志产品认证企业基本要求
• 先导课
• 发刊词
• 【第12章】让数据可视化的条件格式
• 利润类指标作为考核指标的优缺点
• 第四关：共绘愿景
• 第13章 夯实 Flask 框架结构化知识体系
• 概率
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 绩效结果在组织层面的应用

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%