适合营口金越置业实业有限公司的企业培训课程

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  适应未来的人才培养

  • 在线课
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  以新发展理念推动供给侧结构性改革

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  Java 亿级项目架构设计与落地应用

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  “互联网+”金融

  • 在线课

• 企业管理：组织职能
• 会计学简介：为什么会计学如此重要？
• 第26章 编译原理高级
• 数据透视表之切片器技巧
• 模块二：组织设计
• 合理定位目标 人生需要取舍
• 准备工作
• 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理1
• 仓库管理
• 4.企业内部控制体系建设实务
• 模块三：机会型问题的分析与重构
• 3.财务报表分析实战案例——基础案例
• 6.0 控制 Control
• 多元思考理清关键任务
• 第五章
• 沟通有情商
• 第18章 产品需求评估与推进
• Android消息机制与类加载
• 用图形展示数据透视表数据(下)
• 介绍

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%