适合西安超为信息科技有限公司的企业培训课程

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  管人理事促协作——为企业塑造高绩效团队

  • 在线课
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  解决方案销售

  • 在线课
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  工伤保险概述

  • 在线课
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  战略视角下的全面预算管理

  • 在线课

• 构建篇
• 情绪与压力管理
• 第六章 附则
• SQL与Tableau结合——任务二
• 呼叫应答
• 计划流程法
• 实战：亿级电商订单系统-设计评审与验证
• 审计沟通中的技巧与方法
• 用户经营的加速器--会员制
• 画龙点睛——【文字】
• 定价和收款的商务谈判
• 章节3：六大核心技能
• 高级UI组件定制与解耦设计
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《PPT速战法》
• 章节1：数据的导入和清洗
• 民营如何实现国内主板上市
• 行政人事管理-函数在培训和考核方面的运用
• 发刊词
• 实操课程-其他企业演示常用文稿
• 模块四：资源

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%