适合上海谷鲁机电科技有限公司的企业培训课程

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  智慧口才——八面玲珑十二式之说正不说反

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  生活中不良动作对亚健康造成的影响

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  《数字化底层驱动力剖析》

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  化学品烧伤事故现场紧急救护

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• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
• APQP破冰之旅
• 第二章：实战篇
• 第18章 案例15：用户名密码的登陆框案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• ISO13485标准详解
• 安全开发如何控制
• 第23章 案例21：简易文字查询修改器【字符串方法集】【JavaScript篇】
• 排版要素基本功：美化文字，颜色与图形
• 一定 定主题
• 数据透视表的格式设置
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 申请认证环境管理体系的流程及公司领导需要做哪些配合
• 口头表达技巧
• 锚定新用户 经营好企业核心资产
• 1.企业管理视角的财务分析基础
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 交易的标的、质量、价款等核心条款应当如何设置
• 第25章 综合实战：基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
• 区块链新兴产业
• 第4章 电商整体架构设计（从整体框架到系统模块拆解）

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%