适合深圳市鸿泰来科技有限公司的企业培训课程

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  IATF16949:2016标准

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  生态文明与国土开发

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  《赢升：可复制的高效经营力》

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  互联网+企业如何成功?

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• 第22章 操作系统入门篇
• 担当力
• S04 让图表动起来，全年报告做一张图就够了
• 自回归模型（AR）
• 模块二：关键客户采购流程锁定及管理
• 针对企业破产，债权人应当如何申请
• 第6部分跨部门沟通的秘密 --- 消灭“跨部门”！
• 价值从哪里来：如何实现正的净现值
• 3.采购业务循环中的内控管理
• 第一章：实践篇
• 时间管理
• 【DeepSeek技术篇】DeepSeek私有化部署
• 高质量大厂全栈图书购物功能【下】+精简的 TS 版小球飞入购物车动画?
• 文本选择与格式设置技巧
• 经常售前故事，从此开始
• 章节1：序言
• 3.新政府会计报表的架构与新政府会计双分录核算举例
• 商业战略：寻求竞争优势
• 合理定位目标 人生需要取舍
• 全面引爆小IP私域流量矩阵

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

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  55%

• 教育

  50+

  49%