适合广州瑞祥建设科技有限公司的企业培训课程

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  非财务人员的财务管理

  • 在线课
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  建筑施工事故预防

  • 在线课
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  工伤劳动管理——特殊人员的“工伤”问题处理

  • 在线课
• 

  office实用沟通英语系列课

  • 在线课

• 第四章 仲裁员
• 1.北交所IPO上市实务与意义
• 孩子学习好，情绪很重要
• 第21章 整合开发 B 端其他页面的各种功能
• 第5章 订单执行与安全监控（司乘同显、驾车导航、同声传译、刷单警告）
• 营销获能
• Java拓展
• 如何使用Numpy从零开始构建神经网络
• 第1章 需求分析和架构设计：做什么，如何做？
• 交易对象如何甄别和选择
• 第3章 必知必会 Python 工程开发扩展库
• 突破情绪的迷障
• 打造数字化时代的敏捷团队
• 【第9章】长文档自动化排版的秘密
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
• 第四模块：知人善任
• 中国环境标志保障体系指南解析
• 第9章 数据结构之“链表”
• 第二周：认知的升级
• 玩转Kotlin x Java 设计模式

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%