适合沈阳峰峰科技有限公司的企业培训课程

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  智慧口才——八面玲珑十二式之问好不问坏

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  非凡知作—微课开发

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  微软Word文档专业排版与精美呈现

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  情绪压力管理：善用情绪能量，打开幸运之门

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• 【服务创新】企业文化建设背后的经济学原理
• 发刊词:学习区块链技术，打好数字化“地基”
• IPO上市
• 一、认知与消费
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 行政人事管理-员工加班与值班统计
• 轻松玩转三张表
• S04 数据统计出错找原因
• 坚定自信
• 第9章 解析数据指标体系
• 四、大客户销售的应对策略
• 超越社交恐惧症，迈出社交跃层第一步
• 技术状态管理、质量计划、产品评审
• 模块二： 变革实施策略
• 自主保全与专业保全活动
• 模块六 掌握激励，让下属动力满满
• 数据源引用
• 金融基础知识
• 个人效能
• 第21章 随机算法，外存算法和更多

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%