适合淄博永辉房地产营销策划有限公司的企业培训课程

• 

  公务礼仪之电子信函

  • 在线课
• 

  自在禅修：极简禅修轻松自在管理情绪

  • 在线课
• 

  特斯拉公司分析：市场营销与财务

  • 在线课
• 

  “两新一重”

  • 在线课

• 人情账户：让别人心甘情愿支持你
• 三层代码结构
• 用心上赢
• 时间管理
• 开篇：有效管理模型
• 第三章 仲裁程序——第二节 开庭和裁决
• 职业倦怠是一种病
• 1.内部控制缺陷分析与案例引析
• 终极说服：技巧与工具
• 第20章 进阶实战—Vite接入工程化脚手架
• 第25章 前端监控平台之JS 库开发
• 轮胎振动
• 学会这些方法，你就获得这个商业社会的“永久居住证”
• 股权融资的本质、类型、过程都是什么？
• 财务报表分析：了解特斯拉的历史财务报告
• 搞定自身清晰，情商管理与自我对话
• 第五章
• 厅堂客户关系管理创新与体验重塑
• 第44章 案例38：其他交互方式【后台交互】
• 第五模块：拴心留才

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%