适合深圳富凯通实业有限公司的企业培训课程

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  《民法典》与相关法律实务

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  加强权益保障、提升队伍素质——事业单位工作人员申诉制度

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  礼品礼仪之赠送礼品

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  结构化学习力提升专题

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• 模块四：项目执行与监控过程
• 团队管理
• 逻辑回归
• 变革管理
• 拿来就用的企业级解决方案
• 利润不是管理的目标
• 3.印花税“税款征收”实务解析
• 绩效评估
• 过幸福的智者人生
• 第二部分：建立需求阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 模块二：项目启动过程
• 坚定自信
• 不重视专利申请工作，就是在给别人做嫁衣
• 第23章 高手养成：Hadoop源码研读，高薪秘笈
• 深度剖析Kafka生产者：消息发送流程&API编程
• 市场营销：长期的营销战略
• 第22章 前后端分离模式落地慕西商城项目
• 企业升级的新竞争方法论
• 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
• 项目管理-项目管理导论

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%