适合上海翊石医药科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 个人效能
- 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之一
- E10 表格输出：行政办公必备的技能
- 个人效能
- 致辞：正式场合的礼仪讲话，如何写更走心？
- 协同意识
- 1.认识沟通的基本概念与双赢沟通的基础
- 模块二、打通安全管理最后一公里
- 用“模型分析工具”评估投资项目
- 上海法院破产管辖法律实务
- 主流架构模式演进之路
- 学习rocketmq实现幂等性机制等
- 企业通过什么方式进行自我检查
- 跨部门沟通基本原则
- 第9章 项目整体搭建
- 收官篇：铸就未来，知行合一
- 章节3 规章制度合法有效的程序
- 第四步：定主题
- 第20章 文本处理，幻灯片高手必会技能
- 二、建立精益管理体系 推动精益文化变革
适合上海翊石医药科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
曾子亮
擅长领域：销售人员,销售管理
从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管
推荐名师
支晓英
擅长领域：高层管理者
从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
适合上海翊石医药科技有限公司的企业培训系统
more >- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性
- OMO培训
通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
