适合上海前臻环保科技有限公司的企业培训课程

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  重塑组织学习

  • 在线课
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  非人力资源经理的人力资源管理

  • 在线课
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  训练营-《代际领导力：用95后思维领导95后》-23版
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  适应未来的人才培养

  • 在线课

• 前端-管理后台设计实现
• 企业管理：主导作用
• 第一部分：数字时代的财务变革
• 技术状态管理、质量计划、产品评审
• 会议管理-会议架构
• 5.专业能力2：保驾企业经营安全
• 3.内部控制实施实例与解析
• 高级Python工具
• 组织精进阶段：组织建设-组织能力搭建
• 反馈：员工持续改进
• 质量管理八大原则
• 把能力建在组织上-引言
• 第11章 课程总结与面试问题
• 5.全寿命周期成本之思维
• 工作总结：工作干得好不好，写出来才算数
• 第4课：AI管理：建立新能力地图，做AI无法替代的
• 深入剖析Kafka消费者：消息消费流程&API编程
• 基础知识篇
• 《证券法》修订特点与要点解析之二
• 【微信小程序篇】

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%