适合宜昌良友置业有限公司的企业培训课程

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  吃透前端工程化，大厂级实战项目以战带练

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  汽车零部件新产品如何顺利转产

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  《民法典》合同编的主要创新

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  新员工自适应学习图鉴

  • 在线课

• “清单工作法”：让你效率提高至少30%
• 函：跨组织跨部门沟通的必备文书！
• 物业行业安全管理（续）
• 口头表达技巧
• 中国企业赴菲律宾进行海外投资需要注意的关键点有哪些
• 3.采购业务循环中的内控管理
• E03 表格阅读：表格大又多，怎么浏览才高效？
• 深度学习结语
• 4.从《政处罚法》修订看业务流程中构建证据链的维权
• 原型生产现场保护
• 未正确使用注册商标，不但违法还可能侵权
• 传统人伦关系中的幸福智慧
• 申请认证环境管理体系的流程及公司领导需要做哪些配合
• 口头表达技巧
• 组织精进阶段：组织建设-组织能力搭建
• 【第15章】让你效率倍增的表格插件——方方格子
• 直播平台三度关系推荐V2.0
• 第47章 课程总结
• 识别压力水平：区别好压力与坏压力
• 创造持久的成果

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%