适合云南回一回餐饮管理有限公司的企业培训课程

• 

  健康中国行动之七：妇幼健康促进行动

  • 在线课
• 

  焊接切割事故预防

  • 在线课
• 

  生活中不良动作对亚健康造成的影响

  • 在线课
• 

  工伤认定概述

  • 在线课

• 敏捷学习力
• 第三关
• 表格美化
• 第一章：认识精益管理
• MNIST数据集分类
• 第11章 课程总结（再不舍得大家，也到了说再见的时候了）
• 成本篇—CFO思维建立成本意识和利润观
• 第8章 大型前端项目:架构升级需求分析+源码分析
• 马科维茨投资组合优化
• Android必备Kotlin核心技术
• 章节1：看“清”局势
• 入库收货
• 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
• 情绪管理
• Excel原来可以这样玩
• 用户反向驱动力在企业增长中的应用
• 第三步：查KS
• 第6部分跨部门沟通的秘密 --- 消灭“跨部门”！
• 四、化行动：组织里的创新实践
• 人本激励与案例管理法

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%