适合杭州新联康房地产经纪有限公司的企业培训课程

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  Java 亿级项目架构设计与落地应用

  • 在线课
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  心理韧性——不确定时代的持续成长之法

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  金融安全与金融改革

  • 在线课
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  中小企业合伙人制度：五大视角选出奋斗者

  • 在线课

• 谈判技巧：细节把控
• 四、坚持精益持续改善
• 模块六、做出决策
• 存货管理与资本性采购循环中的成本控制
• 渠道招募
• 搞定自身清晰，情商管理与自我对话
• 个人效能
• 第五周：事业的突围
• 直播平台三度关系推荐V2.0
• 市场营销：营销组合之价格决策
• 项目管理-项目组织
• 企业内部控制
• 【专题一】智能驾驶产品方案
• （彩蛋番外篇）Spark升级及新特性
• 经典Kafka CP整合使用：Kafka整合外部系
• 前沿Python工具
• 知己知彼 开启旅程
• 第4章 入门到进阶：系统玩转分布式计算框架MapReduce
• 不忘初心——定位篇
• 利润不是管理的目标

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%