适合南昌力欧信息技术有限公司的企业培训课程

• 

  OMO-《实践型教练领导力》
• 

  党建篇：第五课，从战疫案例中学习党组织如何应对突发舆情

  • 在线课
• 

  数字化业务复合型管理人才培养

  • 在线课
• 

  给管理者的十堂心理课

  • 在线课

• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
• IATF16949组织背景及环境
• S00 这样做统计，简单又轻松
• 自我体察
• 术语、组织环境与领导作用
• 数据库服务
• 混战计
• 章节5：综合案例
• 第11章 数据结构之“二叉树”
• 5.销售及售后环节财务BP决策支持
• 第五周：三十而立
• “戴明循环工作法”：工作流程化、执行简单化
• 客户拜访礼仪
• 工作方法
• Python介绍
• 12.风险导向内部控制测试方案设计
• 支持
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 玩转Flink项目实战之六：基于Flink和Hud
• 说对话--找到客户痛点 引导客户需求

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%