适合合肥微澜特网络科技有限责任公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
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- 第8章 大型前端项目:架构升级需求分析+源码分析
- 数字化决策能力——《数据决策驱动增长》
- 涉外用工—法律关系认定
- 【第13章】万能的数据分析工具——数据透视表
- 应收帐款管理中常见的法律问题
- 第2章 Excel从入门到表格分析
- 第一步:拆任务
- 深度 TS 递进式构建高可维护性,高可扩展分层项目架构(上)
- 供应链绩效考核管理
- 排序实用技巧
- 5、运营篇:用数据说话,才能稳定输出高赞爆款!
- 2.新会计准则对盈余管理技术手段深度解析及风险规避
- 存货管理与资本性采购循环中的成本控制
- 数据仓库Hive从入门到小牛
- 社交跃层:重塑个人品牌表达法
- 9.授予知识产权许可和售后回购
- 发刊词
- 发刊词
适合合肥微澜特网络科技有限责任公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
金利坤擅长领域:中层管理者,基层管理者,领导力发展
从业背景:曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等,拥有20年以上团队管理经验,10年以上大型项目管理经验,企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。
推荐名师
美宝老师擅长领域:人力资源,职场心态
从业背景:云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家
适合合肥微澜特网络科技有限责任公司的企业培训系统
more >- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 绚星会议
支持1080P高清、美颜,根据发言自动切换,也可选定视频降噪处理,弱网优化,弱网下也能保证流畅的语音
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
企业培训行业案例
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高科技/互联网
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