适合中山市新涌口粤海水务有限公司的企业培训课程

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  朱世勇：父母能量觉醒

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  战略是管理者第一工程：找路径

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  变革型领导：终极领导力课程

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  《中华人民共和国刑法》涉及安全生产领域的相关条款法律解释

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• 赢销的专业训练 —十分钟征服客户
• 四、大客户销售的应对策略
• 组织环境与领导作用
• 实时数仓-Kafka Eagle+DS
• 团队管理
• 创新玩法篇
• 4.人力预算分析模板设计
• 通过汇报工作，实现真正的“向上管理”
• 时间管理
• 第4课：AI管理：建立新能力地图，做AI无法替代的
• 医疗器械基本概念
• 模块三、交际沟通篇
• 4.内部控制实施实务与建议
• 燃料电池膜电极关键测评技术
• 1.股权基础知识篇
• 1.三维预算管理思维框架与财务分析模板设计
• 第17章 表格的高效浏览术
• 6.常见误区及注意事项
• 智慧领导终极思想
• 会议管理-会议的执行

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%