适合南京林之祥餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  实施乡村振兴战略

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  强师高徒-模块三 六能成师

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  眼部受伤事故现场紧急救护

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  前端高手养成计划-从前端到后端，全栈开发大型项目

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• 经营管理
• 计划篇
• E03 表格阅读：表格大又多，怎么浏览才高效？
• 四落 落成果
• 突破情绪的迷障
• 章节2 用人单位常用劳动规章制度
• 商标申请注册前，为什么要进行查询检索
• 基础管理才智
• 模块一：管理认知
• 成为高手必须要了解的域和宏
• MS010
• 术语和定义
• 3.财务报表分析实战案例——基础案例
• 债务人董事监事和高级管理人员的义务
• 1.财务转型与价值创造
• 【视频号基础实操：新手快速入门指南】
• 第25章 掌握四大批量技巧，让效率提升百倍
• E05 表格处理：你可以比别人更高效
• 快速便捷接入各种数据：Flink Data Source API编程
• 管理会计

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%