适合成都德之润科技有限公司的企业培训课程

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  新时期加强诚信建设的对策

  • 在线课
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  商品体验升级的四大关键：（二）场景体验设计关键

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  职场加油站管培生篇-后浪奔腾计划

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  过招修炼成“精”的同事们

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• PPT主题，让风格统一起来
• 3.财务报表舞弊预警与识别
• 基础管理才智
• 组织精进阶段：组织建设-组织能力搭建
• 项目管理基础
• 三、团队篇
• 第42章 案例36：慕课网移动端首页制作【js部分】【移动端网页】
• 行政人事管理-员工加班与值班统计
• 第20章 进阶实战—Vite接入工程化脚手架
• 要放松心情，从身体开始
• S02 七个妙招，让你的图表打破常规
• 营销运营
• 二：辅佐篇
• 变革管理
• 项目执行：管理团队和工作
• 五、设计思维流程--定义问题
• 汇报条理化
• 第1章 高薪择业：为什么大数据行业更有前途？
• 发刊词
• 步步为赢

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%