适合佛山市顺德区鼎力物业管理有限公司的企业培训课程

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  如何把钱分的有价值：全薪时代弹性薪酬体系构建

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  报表分析与舞弊识别

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  互联网+

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  企业IPO上市精讲

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• 销售谈判
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《PPT速战法》
• 章节5 沟通影响力提升
• 利润表及案例
• 第3章 脚手架核心流程开发
• 模块一：确定篇
• 6.内部固定资产交易与无形资产的会计处理
• 1.撰写财务分析报告的准备工作
• 公司领导需要做哪些配合
• 预算篇—CFO思维让预算不再难
• 1.税会差异利用的基本原理与税收优惠享受过程中的运
• 模块四、借势造势篇
• 先锋领导力建议——中级篇
• 压力处理法
• 环境标志审核要点（管理要求篇）
• 轮胎噪声
• 零基础学PPT图形设计
• 谈判技巧：基本介绍
• 体系篇
• 主流架构模式演进之路

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%