适合成都泰格微电子研究所有限责任公司的企业培训课程

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  《数字化底层驱动力剖析》

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  用户体验设计：让产品更“懂”用户，让用户感受“心有灵犀”

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  职场制胜“妙招”大解密之三步教你脱离领导依赖症

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  劳动能力鉴定——劳动能力鉴定概述

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• 第6章 入门到进阶：系统玩转分布式协调服务ZooKeeper
• 发刊词
• 如何快速评估部门人效
• 项目管理基础
• 财务概要以及财务框架
• 3.同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 第23章 脚手架功能升级-上手大厂开发模式
• 实操课程：公司股价演示文稿
• 第四部分：招标采购阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 课程开发
• 专栏及盐值的作用
• 2.社保入税后的常见问题及风险防范
• 高并发架构设计-直播抢单，应对高并发写
• 第6章 原生js项目：进阶实战——如何实现项目性能优化？
• “谋”篇——业绩规划落地系统
• 比特币的起源
• ASAM OpenX系列标准体系介绍
• 邮件合并与制作证书技巧
• 第7章 Hadoop分布式集群搭建
• 七、把握数字化时代的颠覆式创新机遇

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%