适合上海奥伯丁健康科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- Go并发编程和工程管理
- 1.企业劳动合同的法律风险及安排
- 缓存服务
- 表格美化
- 5.内部审计的计划与准备
- 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能(上)
- 五、设计干预方案
- 识别压力水平:区别好压力与坏压力
- 1.正确理解和认识财务BP
- 第六章 邮件合并与制作证书技巧
- 服务业的顶级管理
- 合同形式的选择和效力
- 用户服务的web服务
- 时间管理
- 美体与健康
- 快速上手开发第一个Flink应用程序
- 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
- 章节10
- 1.股权基础知识篇
- 中国环境标志保障体系指南解析
适合上海奥伯丁健康科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
曾子亮擅长领域:销售人员,销售管理
从业背景:云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管
推荐名师
荆瑞擅长领域:知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景:暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
适合上海奥伯丁健康科技有限公司的企业培训系统
more >- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 创建企业直播
创建和管理直播,提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率;
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
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零售
130+
66%
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100+
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餐饮
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