适合中太建设合肥中奕建设工程有限公司的企业培训课程

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  高净值客户的心理学营销-银保版

  • 在线课
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  目标计划管理：高效执行“三九”说明书

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  数据泄露途径及安全保障策略案例分析

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  别让屏幕脸摧毁你的容颜

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• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 第6章 脚手架项目和组件初始化开发
• 【商业模式创新】直播带货时代的生意机会
• 第五章
• 第28章 加油站：JavaScript中对象理解【JS进阶篇】
• 操作安全与供应商管理
• 2.新收入准则特殊业务解读与实务分析
• 实时数仓-Flink CDC数据采集
• 敌战计
• 时间管理
• 第三章 仲裁庭
• Flink更加精简的开发方式：Flink Tabl
• 单品突破：产品如何实现重度垂直
• 模块二：班组长的团队管理
• 促动营销成功：理财经理快速营销——威力面销
• 发刊词
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人《说服影响力》
• 运用正确逻辑，解决管理疑难
• 员工意识的培养及各部门的环境管理要求
• 章节2 选人-部门经理如何有效选对人

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%