适合上海梅茨科技有限公司的企业培训课程

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  视同工伤的情形2——维护国家利益、公共利益受伤

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  教你玩转微信小程序

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  中国企业国际化系列课程-第3期 国际商业环境

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  4S店车间主管必修课

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• 性格密码：识人识己 育人用人
• 第一章 刷新与老板关系认知
• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？
• 企业全栈新媒体文案写作进阶课
• 设计开发与供方管理
• 成本管控精讲
• 第16章 表格数据高效录入的秘诀
• 数据仓库Hive从入门到小牛
• 知己知彼 开启旅程
• 2.生产业务循环中的内控管理与关键流程
• 口头表达技巧
• 市场营销：一个动态的概念
• PPT-09 高手必会的PPT快捷操作
• 我们需要多少钱和资源来做ISMS?—ISMS推行要领
• 供应链安全管理
• 行政人事管理-工作表的格式化技巧
• 实战：亿级电商订单系统架构-基础框架设计
• 企业IPO上市精讲
• 第一章：认识精益管理
• 【服务创新】服务创新加速品牌升级

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%