适合安徽金谷豪登酒店管理有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 执行力
- 第5章 原生js项目:零基础——项目工程架构升级
- 行政人事管理-员工加班与值班统计
- PPT放映实用技巧
- 6.财务模型之六:服务经营的最优化模型
- 二、建立精益管理体系 推动精益文化变革
- 质量管理八大原则
- 绩效目标的制定与分解
- 锚定新用户 经营好企业核心资产
- 基础管理才智
- 单品突破:产品如何实现重度垂直
- 第8章 大案例串讲:从0到1,完成一款产品设计
- 第1章 电商产品经理技能进阶(实战前必备的产品素质)
- 2.合并日及日后合并财务报表编制实务
- E07 数据计算:高手必会的速算技巧
- 终极说服:技巧与工具
- 模块四:Talking“说” 用语言影响他人 - 富有感染的沟通力
- 第12章 项目管理,确保顺利上线
- W04 文档制作三步走,快速搞定不用愁!
- 放行与绩效评价
适合安徽金谷豪登酒店管理有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
推荐名师
李国武擅长领域:生产制造行业
从业背景:六西格玛黑带大师(MBB) 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事
适合安徽金谷豪登酒店管理有限公司的企业培训系统
more >- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%