适合杭州随风网络科技有限公司的企业培训课程

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  新经理转型加速

  • 在线课
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  IATF16949:2016标准

  • 在线课
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  战略是管理者第一工程：做谋划

  • 在线课
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  透过结构看情绪管理

  • 在线课

• 不轻易传人的Word效率秘籍
• 2.各公司类型的区别和应用
• 谈判技巧：完整的谈判案例研究
• AI音视频： 轻松制作高大上的视频短片
• 使用sklearn进行线性回归
• 情绪管理
• 1.大数据时代下财务BP的价值创造
• 第15章 零基础：急速入门大数据编程首选语言Scala
• 发刊词
• 4.集团运营资金管理
• 章节1
• 一起揭开Kafka神秘面纱：Kafka架构&核心术语
• 模块八：有效沟通
• 创新玩法篇
• PPT放映实用技巧
• 第八章
• 4.51条讲解非财务部分
• Excel-10 高手必会的数据处理妙招
• 增长篇
• 战略思考-数字化转型的背景与商业价值

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%