适合杭州创际科技有限公司的企业培训课程

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  医药新产品卓越上市

  • 在线课
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  内部客户沟通系列

  • 在线课
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  安全生产制度建设与执行

  • 在线课
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  李黎：绩效教练\团队业绩增长,最优模式与实操工具

  • 在线课

• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《沟通有情商》
• 第3章 脚手架核心流程开发
• 章节4：推进执行
• 变革管理
• 第三部分｜实操：经典行动学习课题详解
• 系统监控核心
• 破产案件的分类和构成
• 备件作业
• 战略篇
• 9.预算的监督、检查与调整
• 发刊词
• 设备维护的核心—清扫、点检与润滑
• 企业业务循环类型介绍
• 报表打印技巧
• 自我改善与提升
• 党的百年奋斗的重大成就
• 章节7：有效激励
• 企业全栈新媒体社群运营进阶课
• 第7章 原生js项目：进阶实战——原生js 升级 Vue 框架完整流程
• 知乎运营规则

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%