适合淮北君越房地产开发有限公司的企业培训课程

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  对抗触屏指有妙招

  • 在线课
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  赢在组织：从人才发展到组织发展直播回放

  • 在线课
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  以人为先系列课

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  SA8000社会责任管理体系

  • 在线课

• 了解自我和他人
• 门店精细化运营与转化技巧
• Word与PPT协作办公技巧
• 复盘
• 时间管理
• PS初探——【入门】
• 口头表达技巧
• 能力模型：工具赋能 掌控人生
• 实战：告别陋习，提高效率，早点下班
• 支付宝支付、用户操作微服务、前后端联调
• 第7章 原生js项目：进阶实战——原生js 升级 Vue 框架完整流程
• 第33章 案例28：仿唯品会官网首页制作【JS效果篇】【PC端综合实战】
• 坚定自信
• 整合滑动平均自回归模型（ARIMA)
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 团队管理
• 服务行业人才选拔与培养实战指南
• 掌握时间
• 医患新私域构建及流量转化
• 报表打印技巧

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%