适合吴川栗子网络科技有限公司的企业培训课程

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  如何进行有效的人才测评

  • 在线课
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  教你玩转微信小程序

  • 在线课
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  爱美就要“妆”出来

  • 在线课
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  工伤康复

  • 在线课

• 坚定自信
• 咨询服务：合并和收购
• 新媒体
• 工作总结：工作干得好不好，写出来才算数
• 采购四级降本：技术降本
• 第12章 通用上传组件开发以及使用
• 物业行业如何推行ISO9000
• Word-03 制度文档，怎么做才省时省力？
• 模块四：项目执行与监控过程
• 数据透视表布局技巧
• 第15章 用户系统设计与实现
• 四、化行动：组织里的创新实践
• 员工能力和意识的培养
• 案例篇：跟世界级顶尖企业学思考
• 了解自动填充
• 用心上赢
• 第20章 文本处理，幻灯片高手必会技能
• 发刊词
• 2.集团投资资金管理
• 必备基础知识-区块链技术前序

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%