适合深圳市立润投资有限公司的企业培训课程

• 

  招聘三板斧100讲全系列

  • 在线课
• 

  公务礼仪之娱乐休闲

  • 在线课
• 

  中国社会存在的诚信问题与原因分析

  • 在线课
• 

  我的25小时日常——开挂的时间管理

  • 在线课

• 信用评价分析和综合运用
• 日期时间函数的运用（上）
• 财务函数技巧合集（二）
• PPT小Tips：确保效果，你必须避开的坑
• 情绪管理
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《计划流程法》
• “清单工作法”：让你效率提高至少30%
• 第七板块：如何成功实施IPD
• 情绪管理
• 加速期Accelerate
• 模块四：组织工作
• 7.附有销售退回条款和附有质量保证条款的销售
• 什么是审计沟通
• 部分中西药和食物同食会危害健康
• 表格排版：让你的排版战斗力爆棚
• 情绪管理
• 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力
• 第15章 MySQL 数据库技术实战
• 图表美化：让你的数据汇报更有说服力
• 1.财务转型维度

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%