适合任丘市怡辰物业服务有限公司的企业培训课程

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  积极心理学：如何在焦虑时代活出幸福感

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  智慧口才——八面玲珑十二式之豁然不必然

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  物体打击事故预防

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  绪论 大生态期对文明演替的终极意义

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• S01 职场数据做报告，图表基础要记牢
• DataStream API编程
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《倾听互动法》
• 第一部分：数字时代的财务变革
• 落实进阶策略，你有可能成为这个商业社会的“创造者”
• 1.经营决策与营运资金关键财务指标
• 现金流量在经营中的作用
• 批流一体丝滑开发体验：快速上手使用Flink进行编程
• 1.IPO审核新变化
• 营销技巧篇——留客
• 第四步：定主题
• 关键思维力
• 操作安全与供应商管理
• 人才选拔技术
• 第24章 用好islide插件，制作幻灯片将事半功
• 9.预算的监督、检查与调整
• 第17章 表格的高效浏览术
• 第24章 编译原理入门
• 企业IPO上市精讲
• 8.季节波动预测与财务预警中的关键指标

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%