适合营口市润达房地产开发有限公司的企业培训课程

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  Web前端架构师

  • 在线课
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  财务分析精讲

  • 在线课
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  工程建设施工企业质量管理规范具体实施解读（50430）

  • 在线课
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  职业病防治法解读

  • 在线课

• 3.财务报表舞弊预警与识别
• Excel-06 排序筛选，天天要用就得彻底搞懂
• 第2章 搭建数据库集群和中间件，了解微服务体系（万丈高楼平地起）
• 数字化创新能力——《客户全生命周期价值管理》
• 第20章 模式匹配
• S00 快速提升PPT设计感，应该这样做！
• 顾客的情感和逻辑
• 第一章 刷新与老板关系认知
• 模块九：完美激励
• 第五板块：产品规划与市场管理MM
• 利润与资金分析
• 分布式发布订阅消息系统Kafka
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（上）
• 第2章 零基础：急速入门大数据基石框架Hadoop
• 服务现场
• 当当订单管理 订单链，订单列表待付款倒计时
• 数据透视表的格式设置
• 实用社交的方法与艺术
• 先锋领导力建议——初级篇
• 自回归条件异方差模型（ARCH）

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%