适合中山砺德韦顿技术服务有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
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- 第七周:幸福的曲线
- 第4课:AI管理:建立新能力地图,做AI无法替代的
- 神经网络概览
- 我的睡眠我做主
- 选择正确的模型
- 二、对关键角色的有效辨识
- 经营计划系统
- 策划
- MySQL聚合函数
- 3.收入准则下收入确认的选择性处理与案例分析
- 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
- 第9章 项目实战二:模型训练与优化
- 继续纠正并讲解中药的保健品相关误区及如何选择
- 1.五步法收入确认模型解读与实务分析
- 第10章 入门到进阶:如何快速掌握Hive核心函数
- 赢得信任
- 玩转Flink项目实战之四:实时统计之直播榜分析
- 章节7
- 申请专利前做过这些事,你的专利就是个纸老虎
适合中山砺德韦顿技术服务有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高晨云擅长领域:职场技能
从业背景:全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
推荐名师
Carol擅长领域:基层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
适合中山砺德韦顿技术服务有限公司的企业培训系统
more >- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系,助力员工能力成长
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产(直播)→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用(形成微课)的一体化直播培训新模式
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
企业培训行业案例
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400+
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高科技/互联网
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