适合杭州年轮酒店管理有限公司的企业培训课程

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  销售大赢家之销售致胜谈判技巧

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  工伤事故应急与现场处置——典型工伤事故现场急救

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  Excel数据处理技巧

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  跟松哥上讲台-课件制作篇

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• 第26章 学会两招，打造让人眼前一亮的幻灯片
• 第1章 课程导学
• 企业管理：规划职能
• 商业战略：特斯拉实际案例研究
• 多元回归分析
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 交易的标的、质量、价款等核心条款应当如何设置
• 《证券法》修订特点与要点解析之一
• 章节4
• 玩转线上
• 基础管理才智
• 商品微服务的grpc服务
• 课程结束
• 第12章 通用上传组件开发以及使用
• 第2课：AI顾问：人工智能新思维，谁先升级谁跑得快
• 财务规划：预测特斯拉的未来十年财务状况
• 第23章 玩转动画，让你的演示出彩不出错
• 人才管理趋势：从“他管理”到“自管理”
• 销售流程
• 释放身体压力：身体减压与体能训练

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%