适合成都博教盛大科技发展有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 党的百年奋斗的历史意义
- 第一部分： 职场获得人脉的 方法和途径
- 激励与执行
- 谈判技巧：做足准备
- 3.印花税“税款征收”实务解析
- 第9章 案例6：首页单屏案例实战【CSS篇】
- 培养下属：让你的团队人才济济
- 了解自我和他人
- 发言稿：正式场合也能轻松地说，四步发言法快速搞定！
- 绩效评估与激励
- 行政人事管理-员工年龄的计算与分析
- 物业行业5S管理
- 概率在其他领域中的应用
- Spark流处理面试三两事
- 研发管理
- 向上沟通法
- 第33章 案例28：仿唯品会官网首页制作【JS效果篇】【PC端综合实战】
- 【商业模式创新】下沉市场的生机之道
- 口头表达技巧
- 情绪与压力管理
适合成都博教盛大科技发展有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高晨云
擅长领域：职场技能
从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
推荐名师
周锦弘
擅长领域：内训师培养
从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师
适合成都博教盛大科技发展有限公司的企业培训系统
more >- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- OMO培训模式
过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 在线培训考试系统
试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析
- 在线考试管理
支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 远程会议系统
功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿
- 企业培训效果监督
数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态
- 员工评论管理
对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
