适合北京联众未来科技有限公司的企业培训课程

• 

  构建饱和攻击营销体系

  • 在线课
• 

  业务经理人力资源管理的7个角色

  • 在线课
• 

  重度垂直：爆款电商极速营销法则

  • 在线课
• 

  市场分析：项目市场情报分析与方案引导|招投标

  • 在线课

• 创意排版：如何让你的图表，动画更有魅力？
• 门店精细化运营与转化技巧
• 模块一：关键客户重新定义
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• Python的基本语法
• 5.采购销售合同的的税务风险点及税务规划
• ChatGPT基础认知
• 六、设计思维流程--生成想法
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 第6章 入门到进阶：系统玩转分布式协调服务ZooKeeper
• DataFrame&Dataset
• 实时数仓-Kafka Eagle+DS
• 第2章 课程内容整体规划
• 掌握这些思维工具你有可能成为商业社会的“中产阶级“
• 中小型生产企业成本计算方法 下
• 项目管理基础
• 5.企业IPO过程中税会协同管理与实案分析
• 顾客的情感和逻辑
• MS002
• 路在何方：目标和方向

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%