适合泷梧资本一期（天津）股权投资合伙企业（有限合伙）的企业培训课程

• 

  食品安全：走进HACCP

  • 在线课
• 

  PPT高阶动画设计制作（高级）

  • 在线课
• 

  厂内运输事故预防

  • 在线课
• 

  过招修炼成“精”的同事们

  • 在线课

• 模块三：精力金字塔之思维与意志
• 精准开发—课程设计与开发
• 发刊词
• 第18章 案例15：用户名密码的登陆框案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 第13章 业务组件库打包、发布，添加 CI/CD
• 三、大客户的常见反馈方式
• 第1章 计算机导论与开发环境搭建
• 10个数值类型设置技巧
• 章节2：明确目标
• 激发力
• 时间管理
• 用Excel进行行政人事管理
• 传统供应链金融业务模式“痛点”解析
• 团队管理
• 说服跟进
• 掌握时间
• 模块二： 变革实施策略
• 复盘
• 模块八 向上管理（支持上级）
• 【产品创新】基础办公单元”托起“万亿级市场

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%