适合上海展秀信息科技有限公司的企业培训课程

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  新时期加强诚信建设的对策

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  过招修炼成“精”的同事们

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  认定工伤的情形6——上下班途中受伤

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  党建篇：第二课，从战疫案例中学习党组织如何做好宣传思想工作

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• 第13章 数据分析，观察上线效果
• 第16章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala面向对象编程
• 绩效执行与沟通
• 章节1
• MS012
• 终端动销策划与组织实施
• 第15章 电商APP交互文档输出
• “人”篇——自驱动力团队落地系统
• 融租租赁公司如何发行资产证券化产品进行融资
• 创意合成——【蒙版】
• 意志精力—活出人生意义，超越现有职责
• “断舍离工作法”：从今天起，告别繁复与执念
• 从顾客视角思考问题
• 1.银行结算账户的概念分类及相关风险
• 第19章 Vue 框架的基石--必须掌握的关联技术
• 章节5
• 顾客的情感和逻辑
• 跨部门沟通实战策略与技巧
• 产品上市前，FTO工作不可少
• 向OKR要效率-人人都需要一个OKR

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%