适合湖北康裕健康产业集团有限公司的企业培训课程

• 

  公务礼仪

  • 在线课
• 

  职场技能系列

  • 在线课
• 

  OMO-《群英慧萃——组织经验萃取》
• 

  推进长江经济带高质量发展

  • 在线课

• 第四章
• 章节5：食品添加剂的种类及应用
• 6.第五步 配套机制保障（自营体的配套机制）
• 理论导入
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（上）
• 管理升级-以激励体系为抓手的增长铁军
• 模块六：规划行动
• Flink监控及调优
• W01 你真的会用Word吗？
• 第23章 加餐：vue-loader源码解析
• 第5章 入门到进阶：玩转资源管理系统YARN
• 部分中西药和食物同食会危害健康
• 情绪管理
• 思维精力—保持专注和乐观，高效活在当下
• 获取好感度
• 第12章 分析消费行为
• 第8章 Hadoop集成Spring的使用
• 条件语句
• 第四章-培训项目规划实施
• 第15章 零基础：急速入门大数据编程首选语言Scala

• 推荐名师

  
  TonyHuang

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%