适合武汉三略网络科技有限公司的企业培训课程

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  1小时成就卓越经理人

  • 在线课
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  鲶鱼效应：激活员工队伍

  • 在线课
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  机制方案：引爆团队战斗力，让钱越分越多

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  与难沟通的人保持相处：方法与策略

  • 在线课

• 3.职业能力：个人与团队成长要素
• 章节9
• 了解自我和他人
• 发刊词
• 神来之笔——【绘图】
• 变革管理
• 第12章 案例9：仿QQ空间留言板案例实战【CSS篇】
• 主题三：HACCP
• 线性回归实例
• 第四章 环境风险与合规管理
• 数字化裂变：用户快速裂变的七星剑法
• 图形美化：不用模板，PPT也能千变万化
• 图表美化：让你的数据汇报更有说服力
• 模块六：衡量绩效
• 环境因素及控制措施2
• 1.何谓民间非营利组织会计
• 产品设计
• 销售谈判
• 图片美化：图片的花式玩法，让PPT颜值快速提升
• 组织与人员管理

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%