适合祁东县骏达科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >
培训课程参考
more >- 3.识别合同中的单项履约义务和确定交易价格
- 第九章 Word与PPT协作办公技巧
- 渠道招募
- Flink快速上手篇
- 如何让运维工作处于安全状态
- 发刊词
- 第12章 零基础：急速入门日志收集系统Flume
- ClickHouse核心DDL&DML：库&表&视
- 第4章 内存数据库之Redis
- 银行新员工职业素养提升
- 组织力
- 发刊词：成为卓有成效的管理者
- 模块五、策略评估
- 战略篇
- 绩效评估面谈技巧
- 企业IPO上市精讲
- 5.如何设计财务分析报告
- 发刊词
- Excel-07 核对数据，5分钟搞定3小时工作量
- 打造数字化时代的敏捷团队
适合祁东县骏达科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
陈旎
擅长领域：领导力发展
从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师
推荐名师
高晨云
擅长领域：职场技能
从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
适合祁东县骏达科技有限公司的企业培训系统
more >- 学习效果监督
数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 教育录播系统
完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习
- 在线考试管理
支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。
- OMO培训
通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 绚星微课
降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 学分策略设置
课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
