适合山东旭瑞新能源科技有限公司的企业培训课程

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  国有企业混合所有制改革法律操作实务

  • 在线课
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  职场人际关系诊疗室

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  王阳明与稻盛和夫的管理心法

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  电磁辐射的危害与防范

  • 在线课

• 初识Flink 第1章
• 发刊词
• 模块一： 企业变革综述
• 说服跟进
• 极速上手内存数据库Redis
• 3.作业成本法与作业管理
• 劳动人事争议制度的发展历程及目标
• 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理1
• 关键绩效指标法（KPI）
• 中国企业赴菲律宾进行海外投资需要注意的关键点有哪些
• 第四周：关系入门
• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？
• 库存管理
• 第四章 复盘生命系统——人生、职场与家庭的平衡
• 智能网联汽车技术概论
• 变革管理
• 质量管理体系如何帮助企业降低风险及获证的流程
• 基础篇
• 1.战略成本管理与供应链
• 企业主要估值方法及融资谈判要点

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%