适合苏州长久网络科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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more >- 营销:为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
- 章节1:job篇
- 向前一步的行动者
- 人事及薪金循环中的成本控制
- 谈判技巧:谈判工具
- MS004
- 销售谈判
- 市场营销:基本介绍
- 4.企业经营常见财务预警指标
- 第34章 项目单元测试用例设计和开发
- 第一章 理解压力 拆掉思维的墙
- 商业战略:聚焦企业内部
- PPAP顾客沟通和资料管理
- 发刊词
- 精准信息传递
- 经典ClickHouse整合Flink编程:整合F
- 标准介绍-理解健康安全、工会与集体谈判的权利
- 第18章 案例15:用户名密码的登陆框案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
- E08 数据统计:真的可以很轻松
- 章节5:食品添加剂的种类及应用
适合苏州长久网络科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
安秋明擅长领域:人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师
推荐名师
路江涌擅长领域:战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
适合苏州长久网络科技有限公司的企业培训系统
more >- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 创建企业直播
创建和管理直播,提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率;
企业培训行业案例
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