适合捷捷微电（上海）科技有限公司的企业培训课程

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  变革管理系列课

  • 在线课
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  “互联网+人社”2020行动计划

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  降本增效系统——让企业消减5%运营成本的实战课

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  智慧城市搭上“互联网+”顺风车

  • 在线课

• 如何聚焦重点实现提效
• 第2章 脚手架架构设计和框架搭建
• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• 全文检索引擎Elasticsearch
• 接触客户决策人
• 销售说服力-处理顾虑
• 第 6 章：决策的要素
• 高手：函数公式入门到进阶
• 环境标志审核要点（生产检验篇）
• 聚类分析
• 实战：亿级电商系统-高性能之异步架构设计
• 章节2
• 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理
• 标准介绍-理解歧视、惩戒性措施
• 交付管理
• 无用的体系两张皮，使用的体系得永生
• 章节3
• 实战：亿级电商平台订单系统——需求分析
• 企业战略与人才战略
• 7.费用支出效益评价与价格预测中的关键指标

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%