适合东莞市中亮树脂科技有限公司的企业培训课程

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  构建更加有效的区域协调发展新机制

  • 在线课
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  如何把钱分的有价值：全薪时代弹性薪酬体系构建

  • 在线课
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  焊接切割事故预防

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  结构故事思维　成就精彩课程呈现

  • 在线课

• 认同方案
• 项目管理基础
• 第一章 国际经营之商业环境
• 时间管理
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 企业管理：人员配置（雇佣后活动）
• 第三章-培训赋能业务发展
• 发刊词
• 在数据透视表中筛选的技巧合集
• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
• 了解自我和他人
• 操作篇
• 第5章 入门到进阶：玩转资源管理系统YARN
• 网络法规与企业现状之间的差距
• MS003
• 控制计划中的产品和过程特性
• 自动驾驶仿真动态场景描述
• 模块二 重新设计，让工作为我服务
• 任务计划
• 选人和用人，奠定企业发展的基石

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%