适合武汉昶辉信息工程有限公司的企业培训课程

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  公务礼仪之书信往来

  • 在线课
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  “华为财经”支撑企业经营能力提升

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  业财融合：价值的创造与维护

  • 在线课
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  机会魔方-创新与企业家精神

  • 在线课

• 基础管理才智
• E03 表格阅读：表格大又多，怎么浏览才高效？
• 合作力
• 会议管理-会议案例
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《压力处理法》
• 【专题三】智能驾驶市场热点解读
• 3.工资薪金的风险防范
• 压力处理法
• 3.折扣促销与外包决策中的关键指标
• 变革管理
• 第三模块：培育发展
• 管理工作
• 固定资产与存货税会差异协调管理
• 谋略智赢
• 解决方案销售核心
• 项目管理基础
• 第5章 案例3：仿QQ邮箱登陆实战【HTML篇】
• 三项费用及成本控制
• 能力模型：工具赋能 掌控人生
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%