适合北京康佳宏原生物科技有限公司的企业培训课程

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  AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款

  • 在线课
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  科技工作者的诚信建设

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  跨部门协作和人际影响力

  • 在线课
• 

  Excel数据处理技巧

  • 在线课

• 为什么要提倡预防医学
• 第22章 电商产品总结
• 章节7
• 数据筛选
• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 第三部分：技术评估阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 章节3：主要食材的烹饪方法
• 项目管理基础
• 知识萃取
• 第二章：销售业务规划
• 第二章 构建立体化客户关系
• 商业战略：特斯拉实际案例研究
• 第五章 海外经营跨文化管理—跨文化融合
• 第一部分： 职场获得人脉的 方法和途径
• RN混合架构原理剖析与应用
• 教授式销售
• 9.授予知识产权许可和售后回购
• 反馈：员工持续改进
• 【产品创新】基础办公单元”托起“万亿级市场
• 3.财务报表分析实战案例——基础案例

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%